我的工资是每月7000英镑。没有合同！我应该得到

您应得到3个月工资作为补偿。依据《劳动合同法》，用人单位无故解除或终止劳动合同需支付两倍经济补偿金，未提前通知还需额外补偿一个月工资。不及时处理可能导致权益受损，无法获得应有赔偿。
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常见处理方式为与用人单位协商或申请劳动仲裁。建议先尝试与用人单位协商，若协商无果，则及时申请劳动仲裁以维护自身权益，确保获得合理补偿。
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应获补偿。操作如下：1.收集证据，如工资条、工作记录等；2.尝试与用人单位协商，要求按法律规定支付3个月经济补偿金；3.若协商不成，向劳动仲裁机构申请仲裁，提交证据材料；4.等待仲裁结果，若不服可进一步提起诉讼。